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軍隊編制!2020年東部戰區海軍面向社會公開招考111名文職人員!工資待遇超公務員!不限戶籍,往屆可報!
時間:2020-05-21 閱讀:1402 編輯:视讯棋牌

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一、招考條件

1.政治條件。報考人員應當符合《軍隊聘用文職人員政治考核工作規定點擊獲取》明確的政治條件。
2.學歷條件。除護理崗位外,其他崗位必須具有全日制本科以上學歷,且所學專業必須與崗位要求相符(具體參見各崗位詳細要求)點擊獲取職位表。
3.資格條件。具有招考崗位要求的專業技術資格和職業資格。
4.身體條件。報考人員應符合《軍隊聘用文職人員體檢檢查通用標準(試行)點擊獲取職位表》規定的標準條件。
5.年齡條件。報考科級副職以下管理崗位或者初級專業技術崗位的,年齡不超過35周歲;報考中級專業技術崗位的,年齡不超過45周歲。

二、招考程序
應聘人員應按照軍隊規定的招考程序,按時參加報名考試、面試和體檢等環節,2020年招考具體時間安排及招考程序以軍隊人才網發布公告為準點擊獲取職位表。

1.公布招考信息。
中央軍委政治工作部通過軍隊人才網(網址:http://81rc.81.cn),向社會發布2020年全軍公開招考文職人員信息。

2.報名考試。
報考人員根據公布的文職人員招考信息,通過軍隊人才網報名點擊獲取職位表,通過資格條件初審的,參加全軍招考統一考試。考試內容包括公共科目和專業科目,考試大綱可登錄軍隊人才網瀏覽和下載。


3.確定入圍名單。
中央軍委政治工作部根據全軍統一考試成績劃定合格分數線,按照招考崗位入圍比例,對達到合格分數線的按照成績由高到低確定考試入圍人員名單。

4.面試和體檢。
用人單位對考試入圍人員的基本情況、學歷學位、專業資質、工作經歷、準考證等原件或者證明材料進行審查,依據報考人員參加面試意向、資格條件審查等情況確定面試人員名單,組織面試和體檢點擊獲取職位表。

5.確定預選對象。
全軍統一考試的公共科目點擊獲取職位表、專業科目和面試成績滿分均為100分,總成績按照百分制折算。其中,公共科目、專業科目、面試成績分別占30%、30%、40%。用人單位按照計劃招考人數1:1.2的比例,根據報考人員總成績由高到低確定預選對象。其中,面試成績低于60分或者體檢不合格的,不得作為預選對象。

6.實施政審考察。
用人單位按照規定組織對預選對象進行政治考核和綜合考察點擊獲取職位表。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵紀守法以及主要社會關系等情況;綜合考察主要考察現實表現、綜合素質和業務能力。

7.確定擬錄用對象。
對政審考察合格的預選對象,用人單位按照總成績排名確定擬錄用對象名單,名單由海軍政治工作部門統一審核后對外公示。

8.組織審批錄用。
公示無異議或者反映問題不影響錄用的人選,通過審批后,用人單位按規定及時書面通知其到崗工作。其中,專業技術崗位的新錄用人員,用人單位及時與其簽訂聘用合同。新錄用人員實行試用期,時間為6個月(含崗前培訓)。

9.辦理任職手續。
新錄用人員崗前培訓和試用期考核合格的,用人單位按照規定權限及時辦理首次任職、確定崗位等級和級別等事宜。崗前培訓和試用期考核不合格的,取消錄用資格。

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根據改革后文職人員的職能定位和國家有關法律法規點擊獲取職位表,新修訂的《中國人民解放軍文職人員條例》從兩個方面對文職人員身份作了明確。
從身份屬性上來看,在國家層面,文職人員依法享有國家工作人員相應的權利,履行相應的義務。在軍隊層面,文職人員是在軍隊編制崗位從事管理工作和專業技術工作的非現役人員,是軍隊人員的組成部分。


從履行的職責使命上來看,新修訂的《中國人民解放軍文職人員條例》明確規定,“文職人員平時履行相應崗位職責,根據需要參加軍事訓練和非戰爭軍事行動,承擔相應的作戰支援保障任務,依法服現役。”

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職業發展路徑

一是培訓體系。
為提高文職人員可持續職業能力點擊獲取職位表,確保文職人員素質始終適應工作需要,文職人員培訓納入軍隊人員培訓體系,并接受軍事職業教育,區分崗前培訓、在崗培訓、專業培訓和任務培訓四種類型,分級分類組織實施。軍隊可以利用國家和社會資源對文職人員進行教育培訓。

二是考評機制。
文職人員考核評價突出思想品德、業務水平和工作實績,堅持靠素質立身、憑實績發展的政策導向。文職人員的考核類型分為平時考核、年度考核、聘期考核,以及試用期考核、晉升領導職務的任職前考核等。

三是任用交流。
文職人員實行委任制和聘用制相結合的任用方式。文職人員可以在用人單位內部交流,工作特別需要的也可以在本專業領域跨用人單位交流。

四是等級調整。
文職人員晉升崗位等級,在現等級崗位任職的最低年限:管理崗位局級正職、局級副職分別為5年,處級正職至科級正職分別為4年,科級副職以下分別為3年;專業技術高級、中級、初級崗位,分別為4年、4年、3年。文職人員的崗位等級,一般應當逐級晉升。表現特別優秀的可以提前晉升,表現特別優秀、工作特別需要的可以越級晉升。

五是退出政策。
文職人員符合國家和軍隊規定退休條件的點擊獲取職位表,應當退休。工作特別需要的,可以適當延長退休年齡,但是不得超過規定年齡5周歲。文職人員退休年齡統一按國家和軍隊規定執行;文職人員退出軍隊后享受國家和軍隊規定的相應待遇,轉移接續各種社會保障關系。實行委任制的文職人員辭職,或者被用人單位辭退的,按照軍隊有關規定辦理;實行聘用制的文職人員解除、終止聘用合同,或者用人單位解除、終止聘用合同的,按照軍隊有關規定辦理。

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保障待遇政策

一是工資待遇。
以現役軍官為參照系,軍隊建立統一的文職人員工資制度點擊獲取職位表,工資構成包括基本工資、津貼、補貼等。

二是住房保障。
實行社會化、貨幣化保障政策,文職人員可以租住用人單位的宿舍,符合條件的可以租住公寓住房;文職人員的住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執行,符合規定條件的人員,軍隊可以增發住房補助。

三是社會保險。
用人單位及其文職人員按照國家規定參加所在地職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,參加軍隊用人單位所在省機關事業單位養老保險,軍隊為文職人員建立職業年金。軍隊根據國家有關規定,為文職人員建立補充保險。平時看病享受社保待遇,軍隊給予醫療補助,執行軍事任務期間免費醫療。


四是福利撫恤。
健康體檢、子女入托等普惠性福利待遇,文職人員與現役軍官同等享受。平時撫恤執行國家工作人員有關規定,參加軍事任務傷亡的撫恤優待執行現役軍人政策。

五是探親休假。
參照國家機關、事業單位工作人員有關規定執行,執行軍委下達的專項任務累計時間超過6個月的,任務期休息日和節假日未休息天數可累加計入本人當年假。

六是因私出境。
可以利用休假探親時間出境旅游,每年不超過兩次。因私出境的文職人員應當向所在黨組織提出書面申請,提交有關證明材料,逐級上報審批。

七是落戶政策。
按照用人單位所在地戶籍政策執行。


咨詢熱線:

關于招考相關問題,可撥打招考崗位相應電話咨詢,也可聯系以下電話。
?東部戰區海軍政治工作部兵員和文職人員處
0574-27730886


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